Letos bude ježíšek štědřejší, tvrdí ekonomové. Co mají firmy v plánu?

"Zlepšující se hospodářské výsledky umožňují českým firmám, aby byly na konci roku ke svým zaměstnancům štědřejší. Očekáváme, že odměny vyplatí zhruba 35 procent firem," uvedl Tomáš Surka z personálně-poradenské společnosti McRoy Czech. Nejde přitom podle něj v tomto případě o třináctý plat, který bývá pevně zakotvený v pracovních či kolektivních smlouvách velkých firem.

"S přihlédnutím k faktu, jak se české ekonomice letos dařilo, můžeme předpokládat, že v letošním roce výrazně přibude zaměstnanců, kteří dosáhnou na své bonusy či 13. platy v plné výši. To v minulých letech nebylo běžné," řekl ČTK ředitel personální agentury Hays Ladislav Kučera.

Vzhledem k tomu, že se v letošním roce ekonomice více dařilo, tak to pocítí pozitivně i zaměstnanci, souhlasil manažer marketingu a náboru ManpowerGroup Jiří Halbrštát. Spíše to podle něj budou ti, kteří pracují ve velkých mezinárodních firmách, a to v automobilovém, elektrotechnickém, IT průmyslu a ve službách pro podniky. Dostanou v průměru až o 15 procent více než v minulém roce. Obecně je ale vyplácení 13. platů nebo plošných vánočních odměn na ústupu, dodal.

"Bonusy se budou vyplácet nejčastěji v Praze a Středočeském kraji. Odměny většinou dostávají lidé z managementu, z obchodních oddělení a na podobných pozicích, kde mají stanoveny jasně měřitelné cíle," upozornil Surka. Průměrná výška odměn se podle něj letos bude pohybovat okolo 25.000 korun, což je o něco více než loni.

Firmy se každý rok předhánějí, která z nich přijde s lepším programem a vymyslí nápaditější místo pro konání vánočního večírku. Ten se může odehrávat v restauraci, baru, v konferenční hale hotelu, ale také v galerii, muzeu nebo v pivovaru. Už nestačí jen posezení kolem stromečku, večírky často mívají specifická témata.