Roste zájem Čechů o práci v zahraničí, především v Německu a Rakousku

Nejžádanějšími zeměmi jsou Slovensko s bezmála třetinovým podílem, dále Německo, Velká Británie a Severní Irsko, Rakousko a Španělsko.

Dlouhodobě stabilní obliba Slovenska je dána především téměř neexistující jazykovou bariérou pro většinu Čechů, což je důležité především v případě zaměstnání stabilnějšího charakteru, ne tak u sezonních prací. Z dat Jobs.cz lze vysledovat mimo jiné poměrně silný nárůst zájmu o práci v Německu a Rakousku v souvislosti s plným otevřením jejich pracovního trhu pro nové členy EU.

"Zatímco zájem o práci v ostatních sledovaných zemích se meziročně zvýšil v průměru o zhruba 30 procent, v případě Německa a Rakouska počet zájemců vzrostl o více než 60 procent. U Slovenska byl naopak v uplynulém roce růst zájmu nejpomalejší z deseti nejžádanějších zemí – pouze o 12,5 procenta," uvedl Ondřej Mysliveček, analytik společnosti LMC, provozovatele portálů Jobs.cz a Prace.cz.

Počet volných pozic vystavených na portálech Jobs.cz a Práce.cz pro Německo dlouhodobě zvolna roste. S plným otevřením německého pracovního trhu pro české občany od 1. května letošního roku došlo k meziměsíčnímu skokovému zvýšení počtu vystavených nabídek o 40 procent.

V případě Rakouska je počet pracovních nabídek dlouhodobě ustálený. Na obou těchto trzích je patrný zájem zejména o kvalifikované zaměstnance v oblasti informačních technologií, například vývojáře, analytiky či projektové manažery. Zvýšila se také poptávka po lidech v oboru strojírenství (CAD konstruktér, konstruktér) a v posledních měsících dochází i k nárůstu počtu vypsaných nabídek pro lékaře, ošetřovatele a pečovatele.

Společnost LMC už 15 let operuje na českém elektronickém trhu práce. Provozuje službu Jobs.cz určenou pro pozice na domácím pracovním trhu a největší pracovní portál na českém internetu Prace.cz. V současnosti registruje 8500 firemních zákazníků z ČR i zahraničí.