Home Office (práce z domova)

Polovina firem měla v listopadu pracovníky na home office

Experti: Firmy budou po pandemii více využívat home office, "práce odkudkoli" má i nevýhody

Firmy budou i po konci pandemie využívat práci z domova více než před začátkem nákazy. Shodli se na tom experti oslovení ČTK. Lidé se v řadě profesí podle nich nevrátí zpět do kanceláře, ale do nového typu práce, kde částečná práce z domova, větší flexibilita a práce 'odkudkoliv' bude normální součástí pracovního života. Práce na home office je efektivnější, ale lidem chybí osobní kontakt, uvedli rovněž odborníci.

Většina firem v ČR nemá ochranu proti hrozbám na internetu, největší slabinou jsou hesla

Tři čtvrtiny firem nemají dostatečnou ochranu proti vnějším hrozbám na internetu. Vyplývá to ze studie kyberbezpečnosti, kterou provedla mezi 200 firmami se sídlem v ČR poradenská firma BDO. Nedostatky objevila hlavně ve způsobu ověřování a přihlašování do firemních sítí a v zabezpečení vzdáleného přístupu pro práci z domova. Firmy mají také problémy s příliš jednoduchými hesly.

Průzkum Eurofound: Češi zvládali práci během pandemie lépe něž většina Evropanů

V první polovině letošního roku měla pandemie koronaviru na práci Čechů ve srovnání s jinými evropskými národy jen malý vliv. O práci v prvním pololetí přišla čtyři procenta obyvatel a z domova začalo v Česku nově pracovat 38 procent lidí, vyplývá z průzkumu Evropské nadace pro zlepšení životních a pracovních podmínek Eurofound.

Home office omezí kontakty podobně jako zavření hospod, tvrdí sociolog

Práce na home office omezí kontakty v celkovém pohledu podobně jako zavření hospod. Liší se ale počet lidí, kterých se dotýká. Práce z domova omezí méně lidí, kteří měli dříve více kontaktů, zatímco zavřené restaurace omezí víc lidí s méně kontakty. Opatření mají v průměru dopady podobné, vhodné je je kombinovat.

Zaměstnanci mají mít zaručení právo na home office. Německý ministr předložil návrh

Německý ministr práce Hubertus Heil chce zaměstnancům zaručit právo na práci z domova, ročně by tak mimo běžné pracoviště mohli odsloužit až 24 dní. Počítá s tím návrh právního rámce pro takzvanou mobilní práci, jehož cílem je ochránit zaměstnance působící mimo obvyklá pracoviště.

16. listopadu nebude volno. Blatný doporučuje home office nebo vybrání dovolené

Stát nemůže nařídit den pracovního volna. Ministr zdravotnictví Jan Blatný (za ANO) proto na tiskové konferenci po dnešním jednání vlády apeloval, aby lidé v pondělí 16. listopadu maximálně využili práce z domova nebo dovolených.

Home office se stává běžnou součástí života. Pro řadu oborů může být likvidační

Výrazný nárůst práce z domova, který nastal kvůli koronavirové pandemii, může být pro řadu dodavatelů a poskytovatelů služeb likvidační. Ze studie mezinárodní úvěrové pojišťovny Atradius vyplývá, že riziko nedobytných pohledávek v důsledku širokého využívání home office vzrostlo nejen u majitelů kanceláří, ale i v dalších navázaných oborech. Bude totiž potřeba méně obědů v restauracích, papíru do tiskárny či formálního oblečení.

Covid a dojíždění do práce? Téměř polovina Čechů pokládá MHD za rizikovou

Téměř polovina Čechů (41 procent) vnímá v době pandemie denní dojíždění do práce městskou dopravou jako velmi rizikové. Na 36 procent lidí je vidí jako částečně rizikové, naopak 15 procent považuje hromadnou dopravu za bezpečnou. Na osm procent dotázaných pak uvedlo, že rizikoví jsou především jednotlivci, kteří nedodržují stanovená opatření.

Banky v ČR neplánují kvůli koronaviru zavírat pobočky. Někteří zaměstnanci mají "flexi office"

Tuzemské banky zatím nepřipravují kvůli epidemické situaci uzavírání svých poboček. Jejich zaměstnanci ale mnohem více pracují z domova, zejména ti v pozicích na centrálách. Banky se snaží bránit šíření koronaviru střídáním pracovních skupin. Vyplývá to z ankety ČTK mezi největšími bankami.

Le Monde: Při práci z domova je třeba se více hýbat

V době, kdy stále více lidí začíná pracovat z domova, se doporučuje pravidelně se při tom zvednout ze židle a hýbat se. Sedavý životní styl totiž i bez toho stále více proniká do našeho každodenního života. Téměř polovina Francouzů zůstává sedět více než sedm hodin denně, zejména proto, že tráví více času před obrazovkou.

Práce z domova? Nevidím v tom nic pozitivního, řekl šéf Netflixu

Práce z domova nemá dobrý dopad a komplikuje probírání nápadů. V rozhovoru s listem The Wall Street Journal to řekl jeden z dvojice šéfů a zakladatelů placené internetové televize Netflix, Reed Hastings. Do kanceláří se 8600 zaměstnanců firmy vrátí, až bude většina z nich očkována schválenou vakcínou proti nemoci covid-19, dodal.

Home office může být bezpečnostní riziko: Počet hackerských útoků na firmy se zdvojnásobil

Počet útoků napadajících firemní sítě při vzdáleném přístupu zaměstnanců z domova se od začátku roku zdvojnásobil. Řádově šlo v Česku o stovky útok denně, po celém světě pak průměrně o 104.000 útoků za den. Důvodem byl růst počtu lidí, kteří během koronavirových opatření pracovali z bydliště. Útočníci většinou prolomili slabé heslo nebo zneužili zranitelnost služby.

NÚKIB zveřejnil sadu bezpečnostních rad pro úřady nebo nemocnice

Doporučení týkající se hesel, zálohování dat nebo přístupů do informačních systémů obsahuje dokument s názvem Minimální bezpečnostní standard, který dnes zveřejnil Národní úřad pro kybernetickou a informační bezpečnost (NÚKIB).

Prodej počítačů ve světě vzrostl, velký zájem je především o laptopy

Celosvětové dodávky osobních počítačů ve druhém čtvrtletí rostly. Problémy v dodavatelských řetězcích se podařilo srovnat a prudce vzrostla poptávka po laptopech, protože více lidí bylo nuceno pracovat z domova. Celkově dodávky za duben až červen stouply v meziročním srovnání o 2,8 procenta na 64,8 milionu, uvedla výzkumná společnost Gartner.

Konec oblečení do kanceláře? Pandemie proměnila módní kodex, píše CNN

Svým pánským oblekům šitým na míru, pouzdrovým šatům i vysokým podpatkům dejte sbohem. Nová realita práce z domova rychle přeměnila módní kodex oblečení do práce, což dělá problémy prodejcům formálního kancelářského oblečení. Napsal to server zpravodajské televize CNN.

Stává se z home office standard? Češi přetřásají problematiku práce z domova

Home office alias práce z domova u nás není ve srovnání s ostatními zeměmi dosud ještě tak moc rozšířený. Jedním z důvodů je například fakt, že jsme mnohem víc průmyslová země. Nyní byly do něj české firmy z důvodu epidemie nového koronaviru doslova nuceny, a spousta pracovníků tak opustila své kanceláře a začala svojí práci vykonávat z tepla domova.

Pandemie koronaviru může přinést dlouhodobé změny v zaměstnávání, zjistili výzkumníci

Pandemie způsobená koronavirem by mohla vést k dlouhodobému přechodu k práci z domova. Uvedla to výzkumná společnost Strategy Analytics. Vychází přitom z výsledků své studie, která vyhodnocuje postoj více než 5000 spotřebitelů ve Spojených státech, Německu, Británii a Číně.

Po šoku přišlo nadšení. Jaké jsou výhody a nevýhody práce z domova?

V době karantény kvůli pandemii covidu-19 objevili Francouzi výhody práce na dálku. Postupně se však situace měnila. Izolace, neustálé připojení k internetu či nevhodné řízení - bylo mnoho důvodů, proč někteří zaměstnanci pracující z domova nesli svou situaci s nelibostí, píše nyní francouzský deník Le Figaro.

Koronakrize promění Česko: Jiná struktura práce, až čtvrt milionu nezaměstnaných, ukazuje průzkum

S dopady pandemie se bude podle průzkumu mezinárodní sítě poradenských společností Moore Global potýkat alespoň tři měsíce téměř polovina jejích klientů (45 procent). A minimálně se šesti měsíci jich počítá dalších 42 procent. Změny se promítnou i do způsobu a struktury práce, ve firmách se stane standardem home office a důraz na online prostředí.