ODS chce domácí miniškolky

"Rodiče dnes mají několik možností. Buď seženou místo pro své dítě ve školce, nebo mají babičku, která ho bude hlídat, anebo jsou dostatečně movití, aby si zaplatili chůvu. Pokud však nemáte ani jednu z těchto možností, máte smůlu," obrátil se volební lídr ODS Petr Nečas maminkám v rodičovském centru Paleček, kde se konala diskuse o prorodinné politice občanských demokratů.

"Chceme proto rozšířit spektrum možností, mimo mateřské školky podpoříme pečovatelské služby," řekl Nečas. Již nyní je rozšířený model vzájemné výpomoci, kdy několik žen na rodičovské dovolené se děti vzájemně hlídá. "My bychom tento systém chtěli zlegalizovat. Jedna pečovatelka v rámci vzájemné rodičovské výpomoci by si mohla vydělat až 15 tisíc korun aniž by ztratila nárok na rodičovský příspěvek. Starat by se mohla až o čtyři děti včetně vlastního" uvedl Nečas.

ODS by jako doplněk k mateřským školkám podpořila rozšíření systému miniškolek zřizovaných jak zaměstnavateli, obcemi i neziskovými organizacemi. "Zaměstnavatel si zřízení miniškolky může započíst do svých nákladů, což je pro něj výhodné," řekl Nečas.

"Zákon upravující zřízení miniškolek je napsaný, pokud by se sněmovna rozběhla, mohla by některá ustanovení začít platit v prvním čtvrtletí příštího roku," konstatovala místopředsedkyně sněmovny Miroslava Němcová (ODS). Zároveň podotkla, že dolní komora již rok a půl normálně nefunguje a stalo se z ní politické kolbiště, ve kterém lze podobné návrhy těžko prosadit.

ODS kromě toho slibuje rozšíření zkrácených pracovních úvazků pro matky s dětmi, podporu práce z domova nebo možnost sdílení jednoho pracovního místa více rodiči. "Částečných úvazků máme stále nízký podíl. Je potřeba motivovat zaměstnavatele. Proto zaměstnavatel, který přijme rodiče s dítětem do 12 let, dostane slevu na sociálním pojištění 7 200 korun za rok. Chtěli bychom také umožnit sdílení jednoho pracovního místa více rodiči," vysvětlil Nečas.

Model rodičovské dovolené chtějí občanští demokraté pružnější a zavedli by i takzvanou turbomateřskou po 18. týdnu ve výši 100 procent platu bez navazující rodičovské dovolené. "Chceme umožnit přechod mezi jednotlivými rychlosti rodičovské až do pěti let věku dítěte," upřesnil Nečas.