V Německu může pracovat 310 tisíc uprchlíků, zaměstnání jich má jen zlomek

Podle německé vlády je zajištění práce pro přistěhovalce důležitý předpoklad pro to, aby se integrovali do společnosti. Spolková agentura práce (BfA) však letos musela v 9600 případech odmítnout běžence, kteří se o zaměstnání ucházeli.

Žadatelé o azyl totiž v prvních třech měsících po podání žádosti nesmí v Německu pracovat. V dalších 12 měsících se sice o práci mohou ucházet, ale zaměstnavatelé jim mohou nabídnout místo jedině v případě, že na něj nemají kandidáta z Německa nebo z jiné země Evropské unie.

Zaměstnavatelské svazy v souvislosti se současnou uprchlickou vlnou žádají o zkrácení těchto zákonných lhůt. Díky dobrému vývoji ekonomiky v Německu není dostatek pracovních sil, uprchlíci ale kvůli ochraně pracovního trhu nemohou tento nedostatek zaměstnanců nahradit.

BfA nicméně upozorňuje, že uprchlíci mají někdy problém najít práci i kvůli nedostatečné znalosti němčiny. Další běženci nemají dostatečnou kvalifikaci, protože obory, které vystudovali, mají v zemi původu nižší standardy než v EU.