práce

Evropská ekonomika se řítí do krize. Trhu zoufale chybí lidé

Roboti vás v práci nahradí levněji. Přehled povolání, ve kterých budou padat výpovědi

Robotizace se nezadržitelně řítí kupředu a stále více povolání je v ohrožení. Už dnes řadu činností vykonávají stroje a roboti, v dohledné době podle vědců z Oxfordské univerzity dokonce začnou některá úplně vytlačovat z trhu.

Třetina Afričanů zvažuje emigraci. Chtějí odejít do zahraničí

Více než jeden ze tří Afričanů zvažuje, že opustí svou rodnou zemi a odjede žít do zahraničí. Vyplývá to z průzkumu, kterou ve 34 afrických státech provedla africká výzkumná skupina Afro-Barometer. O odjezdu z rodné země uvažují především mladí a vzdělaní lidé, hlavní příčinou je nedostatek pracovních míst a chudoba. Většina z těch, kdo nakonec skutečně odjedou, se usadí v jiné africké zemi. Napsal o tom dnes zpravodajský server BBC.

Míra neobsazených pracovních míst v EU? Česko se naprosto vymyká, ukazuje žebříček

Česká republika měla ve čtvrtém čtvrtletí opět nejvyšší míru neobsazených pracovních míst v Evropské unii. Poměr volných pracovních míst k celkovému počtu pracovních míst se v celé EU zvýšil na 2,3 procenta z 2,2 procenta v předchozích třech měsících. V Česku vzrostl o 0,1 procentního bodu až na šest procent a byl nejvyšší ze všech zemí. Vyplývá to z údajů, které dnes zveřejnil evropský statistický úřad Eurostat.

Výzkumníci se zaměřili na nové formy práce, popsali jich devět

Na nové formy zaměstnávání se zaměřil Výzkumný ústav práce a sociálních věcí. V nové studii vychází z definice Evropské nadace pro zlepšování životních a pracovních podmínek Eurofound. Rozlišuje devět nových pracovních forem.

Romantika, či dřina? Na českých památkách chybí průvodci

Česká republika patří mezi země s největším počtem dochovaných a veřejnosti přístupných památek, ať už se jedná o hrady, zámky, ale též vily, měšťanské domy, doly, vesnické skanzeny či přírodní památky. Naprostá většina těchto památek nabízí svým návštěvníkům průvodcovské služby, bez nichž není možné daný objekt či místo navštívit. Přesto průvodců ubývá a na začátku tohoto roku citelně chybí.

Tvrdý brexit by výrazně omezil práci Čechů v Británii, varují agentury

Personální a pracovní agentury očekávají, že případný brexit bez dohody výrazně omezí zaměstnávání Čechů ve Velké Británii a také studentské výměny. Byla by to velká překážka pro volný pohyb pracovní síly, řekla Jaroslava Rezlerova, generální ředitelka personální agentury ManpowerGroup pro ČR a Slovensko a prezidentka Asociace poskytovatelů personálních služeb.

Uprchlíci v Německu jsou zneužíváni svými soukmenovci. Využívají je jako levnou pracovní sílu, neplatí za ně daně ani pojištění

Podle zjištění německé stanice Deustche Welle syrští uprchlíci v Německu bývají zneužíváni svými arabskými soukmenovci. Jsou nuceni vykonávat špatně placené práce bez pracovní smlouvy, z které jejich zaměstnavatelé neodvádějí sociální odvody ani daně. Využívají toho, že uprchlíci pro ně pracují z důvodu kulturní vybavenosti a že neznají pracovní zákony Německa, nemají potřebnou kvalifikaci a ani jazykovou vybavenost.

Češky si nemají na co stěžovat. Mají se podle srovnání nejlépe

Ač se stále najdou věci, na které si ženy na tuzemském pracovním trhu oprávněně stěžují, celkově jsou se situací v Česku spokojeny. Vypovídá o tom alespoň nedávný mezinárodní výzkum, v němž Česká republika vévodí evropským zemím.

Sundejte občas sluchátka. Hudba nám neprospívá, zjistili vědci

Hudbu posloucháme často – v autě, při vaření, při cestě do školy či práce ve sluchátkách, i při práci. Vědci ale nově radí, abychom poslech hudby raději omezili – alespoň v některých případech.

Blízký východ trápí vysoká nezaměstnanost mladých lidí. Na vině je obrovská byrokracie, korupce i přeregulovanost

Země Blízkého východu a Severní Afriky (MENA) se potýkají s obrovskou nezaměstnaností mladých lidí, která je vůbec největší na světě. Podle Studie respektovaného think-tanku Brookings Institution je to jak kvůli řadě faktorů, ať je diskriminace vůči ženám, byrokratizace a přeregulovanost privátního sektoru či nedostatek programů a zdrojů pro mladé podnikatele.

Švédský paradox: země se zbavuje kvalifikovaných migrantů kvůli těm nekvalifikovaným

V současném velmi konkurenčním prostředí jsou velmi důležití vysoce kvalifikovaní pracovníci. Jejich nedostatek na domácí scéně se státy i firmy snaží řešit lákáním a nabíráním tohoto druhu pracovníků ze zahraničí. Švédsko nebývalo výjimkou, od roku 2008 ale začalo některé tyto migranty deportovat ku vzteku švédských firem, uvádí magazín Forbes.

Německo potřebuje nejméně 260 tisíc migrantů každý rok. Jinak jej čekají těžké časy, tvrdí studie

Německo zůstává i přes zpomalení tahounem evropské ekonomiky. V dohledné době se to ale může změnit. Němci stárnou a nepřibývají. Aby německá ekonomika dokázala udržet tempo a splnit všechny své pracovní nároky, potřebuje podle nové studie 260 000 migračních pracovníků za rok.

Nejatraktivnější země pro práci? Česko se v žebříčku umístilo na skvělé pozici

Česká republika je z hlediska kvality pracovních podmínek a příležitostí 25. nejlepší zemí světa, na stejném místě se umístila Praha v porovnání měst. Hlavní město Praha je zároveň osmým nejlepším městem na světě ve schopnosti udržování životní úrovně, která je dostatečně atraktivní pro přilákání a udržení talentovaných lidí na pracovním trhu. Vyplývá to ze studie personální agentury Adecco, která zkoumala 125 zemí světa a 114 měst.

Češi mají vážný problém. Situace v zaměstnání začíná být kritická

Stavebním profesím zvoní hrana. Počet absolventů zednických nebo například malířských oborů se dostává na kritickou hranici. Zatímco ještě v roce 2005 se u nás vyučilo 705 zedníků, minulý rok už jich bylo jen 253. Podobně jsou na tom i truhlářské profese, kde je za posledních třináct let úbytek 70 % absolventů. Naopak, na lepší časy se blýská ve strojírenských a elektrikářských odvětvích. Asociace malých a středních podniků a živnostníků ČR připravila u příležitosti veletrhu Řemeslo Praha výroční Analýzu řemeslných oborů.

Exodus Ukrajinců: V cizině jich pracuje přes pět milionů, nejvíc v Rusku

V zahraničí pracuje přes pět milionů Ukrajinců a víc než třetina dospělých obyvatel země by se chtěla o práci v cizině ucházet. Agentuře Unian to řekl šéf Všeukrajinského sdružení organizací pro práci v zahraničí Vasyl Voskobojnyk. Nejvíc Ukrajinců pracuje v Rusku, kam za prací odešly tři miliony obyvatel zhruba pětačtyřicetimilionové Ukrajiny.

Nemůžete se kvůli kalamitě dostat do práce? Poradíme, na co máte nárok

Letošní zima už na celém území Česka nejednou zkomplikovala dopravu. V pondělí například kolabovala MHD v Brně kvůli hromadám sněhu na silnicích. Některé autobusy a trolejbusy nejezdily, a ty, které jezdily, měly často velká zpoždění. A mnoho lidí kvůli tomu přišlo pozdě do práce. Napadlo vás, co by se stalo, kdybyste do práce vůbec nedojeli?

Česká republika premiantem. Chudoba zde ohrožuje mladé nejméně z celé EU

Česká republika si z hlediska ohrožení mladých pracujících lidí chudobou vede ze všech zemí Evropské unie nejlépe. Vyplývá to z údajů statistického úřadu Eurostat za rok 2017. Podíl mladých pracujících ve věku 18-24 let, kteří jsou ohroženi chudobou, v Česku představuje pouze 1,5 procenta. Průměr EU činí 11 procent. Dobře si vede v tomto ohledu i Slovensko, naopak nejhorší čísla vykazuje Rumunsko.

Češi leží Německu v žaludku. Západní soused zkusil zjistit, co se u nás děje

Zatímco v Česku se v posledních měsících mluví o nízké nezaměstnanosti spíše v negativních souvislostech, Němci se na celou věc umí dívat docela jinak. Pokusili se totiž analyzovat příčiny nedostatku sil na tuzemském pracovním trhu i dopady blížící se nové průmyslové revoluce.

Jak si po celý den udržet produktivitu a disciplínu? Po ránu stačí udělat jeden malý trik

Jeden malý úkol splněný ihned po ránu vám dodá povzbuzení a naději, že zítra bude lépe, tvrdí vysloužilý generál amerického námořnictva. William McRaven odhalil svůj tip na to, jak zůstat v práci produktivní a jak si po celý den udržet smysl pro disciplínu.